改革开放40年间，中国凭借“人口红利”造就了经济增长奇迹。然而，随着国家经济转型，中国人口的红利已经进入退潮之际，劳动人口急剧减少，直接导致劳动者短缺和工资持续上涨，人力成本大幅提升。
对于企业管理者而言，此时管理效益变得异常重要，CEO更愿意用软件来代替冗余的人力，提高效率。例如：人数超过一百人的中小企业，往往需要配备至少两名人事专员，即便如此，HR的基础工作量仍然非常巨大。因此，依靠人力资源管理软件来提高效率、节省人力成本是当下企业的刚性需求。
随着劳动力成本以及企业对人力资源价值期望的日益提升，美国在HR领域先后涌现了Workday、SuccessFactors等多家成功的SaaS软件公司，与此同时国内的HR SaaS软件公司也开始崭露头角，七腾“人件HRS”就是其中之一。
什么是人件HRS?
“人件HRS”为用户提供一站式人力资源管理服务，帮助企业搭建一套完整的人力资源管理体系。它以组织管理、考勤管理、薪资管理、招聘管理、培训管理、合同管理、社保福利、绩效考核、报表中心为核心功能模块，每个模块都可以通过不同的配置方式满足不同企业的个性化需求。
第一、实用有效：“人件HRS”以员工为中心，以数据为基础，满足HR在工作管理中的各种需求，针对不同规模企业、不同行业用户均可使用。帮助企业灵活解决员工信息管理、组织机构管理、员工招聘管理、考勤休假管理、员工薪资管理等人力资源管理问题。
第二、移动领先：“人件HRS”实现手机电脑同步，只需登录账号，就可随时随地进行业务处理、请假、签到、审批、协同工作等，轻松实现指尖上的管理，不仅方便了经理人、HR、员工之间的工作办公和管理，还极大的提高了工作效率。
第三、智能化工具：“人件HRS”内置了丰富的人力资源管理工具库，智能生成可视化报表，丰富的数据图表细致解读团队状况，人力成本一目了然，极大的提升了HR的管理效率和业务水平。
第四、使用便捷：“人件HRS”帮助企业搭建一套“零实施、零培训、零技术门槛”的人力资源管理系统，简单易学，操作方便，不用购买任何硬件设备，也无需招聘技术开发人员，为企业节省大量运营成本。
第五、安全省心：在“人件HRS”的使用过程中，无需关心硬件、软件、系统的升级、数据备份等问题，这些都让七腾的专业工程师来搞定吧。
第六、使命必达：七腾拥有最为专业的咨询和实施队伍，可以为您的个性化需求提供最为全面的智能化解决方案，我们承诺百分百交付。
未来是智能的时代，七腾期待“人件HRS”在未来的某一天能够成为每一家企业的标配，为企业核心竞争力的增长提供坚实的管理基础。
免责声明：本网站内容主要来自原创、合作伙伴供稿和第三方自媒体作者投稿，凡在本网站出现的信息，均仅供参考。本网站将尽力确保所提供信息的准确性及可靠性，但不保证有关资料的准确性及可靠性，读者在使用前请进一步核实，并对任何自主决定的行为负责。本网站对有关资料所引致的错误、不确或遗漏，概不负任何法律责任。任何单位或个人认为本网站中的网页或链接内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时，应及时向本网站提出书面权利通知或不实情况说明，并提供身份证明、权属证明及详细侵权或不实情况证明。本网站在收到上述法律文件后，将会依法尽快联系相关文章源头核实，沟通删除相关内容或断开相关链接。
