苹果和富士康一直强调降低中国制造的比例，而将生产线转向印度和越南，然而近日它们在印度在遭受了重大挫折，苹果的重要代工厂之一的纬创被迫将工厂卖给印度财团塔塔集团，纬创还宣布将解散印度的所有业务并撤出印度市场。
纬创在印度的发展相当不顺利，纬创在2020年将昆山工厂卖给立讯精密，由此结束了它在中国大陆为iPhone代工的工厂，进入印度设立一家工厂为iPhone代工，此举可以看出纬创当时的决心。
然而纬创在印度发展2年多时间，工厂的员工数量才达到1万人左右，这与昆山工厂曾经拥有8万员工相比差距甚远，然而即使是规模如此小的工厂，印度财团塔塔集团也看上了，塔塔集团要求纬创在近期将大部分股权卖给塔塔，此举可以看出印度财团的野蛮，这更是让纬创深受打击，导致纬创决定卖出工厂之后，干脆退出印度市场。
纬创在印度的遭遇对苹果和富士康来说自然不是好消息，这显示出在印度设立代工厂面临太多不利的因素，纬创那家1万人的工厂就曾出现员工停工、工厂失火导致工厂不时停产的问题，如今更引来印度财团的觊觎，无疑又给它们蒙上阴影。
富士康在印度的发展其实同样不顺利，在2014年富士康就曾宣布要投资50亿美元在印度建立工厂，然而却一直都未能顺利开展，直到2017年与小米合资在印度建厂，富士康才打开局面，2019年富士康在印度设立为苹果代工的工厂，然而3年过去，富士康的印度工厂员工数量才增加到1.7万人，远无法与郑州富士康的30万员工相比。
与纬创类似的是富士康创始人郭台铭的弟弟郭台强在印度创立工厂为富士康提供配套，然而郭台强的工厂也在今年3月份遭遇火灾，导致10条生产线烧毁了4条，损失1200万美元，如今回顾纬创的遭遇，或许郭台强的工厂失火也并非意外。
这些因素对于富士康来说都是非常不利的信息，富士康本来在去年底宣布再花3年时间将印度的工厂员工数量增加到7万人，然而近期富士康却表示计划有变，预计该工厂的员工数量只会增加到5万人左右，比原计划大幅缩减，这很可能就与纬创的遭遇有关。
富士康在印度设厂也面临着纬创之前遭遇的问题，饭堂问题、加班问题都导致印度的员工停工停产，显示出印度的文化与中国有很大的不同，相比之下郑州富士康去年在接下上海和硕的产能之后，在员工人数不足的情况下，通过给予巨额奖励的方式吸引员工轮班，生产线24小时不停工，最终确保了iPhone13的产能。
富士康在印度设厂还面临着产业链不完善的问题，至今印度生产的iPhone都需要大量从中国大陆远程运输配件到印度工厂，这导致印度的工厂生产效率低下、生产成本高企，让富士康苦不堪言。
或许是富士康和苹果在印度吃够了苦头，富士康近期宣布在郑州成立新事业总部，扩张郑州工厂的业务，苹果则传出将iPhone15 ultra大约15%的订单交给中国大陆的代工厂立讯精密，显示出它们都不约而同的再度加码中国制造，凸显出中国制造无可替代。
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