淘金的赚得不如卖水的多，炒股的赚得不如券商多，最近中国股市大跌，一大批接盘侠和新韭菜被套牢，前期介入较早赚了钱的一波投资者中也有不少因为滥用杠杆配资惨遭平仓，折了本钱，中国股市再次以血淋淋的事实教育广大股民：股市有风险。但尽管如此，股市里仍旧有涨跌都赚钱的行业，那就是券商，靠着佣金月利润十亿元的有一大批。
互联网业也是如此。电商行业看似处在风口，但激烈、腥风血雨的电商争斗却从来没有停止过，刚刚过去的618又是一场大战，估计商家拿出的补贴和营销费用加起来也是天文数字。但像拉勾网这类属于“卖水给淘金客”的垂直招聘行业却要从中分得一杯羹。
借势618电商大战，拉勾网同期也举办了一场“电商招聘狂欢周-电商江湖谁是下一个巨头”活动，给电商行业的大客户们补充兵员。而在618之后，拉勾网又发布第一份电商行业的垂直职场职场报告，
从电商人薪资、职位入手，在收集近70000家互联网公司薪资福利数据、760000职位数据后，从职场的角度侧面反映了互联网江湖的另一番景象。
钱多（活少）离家近，是左右求职关键因素
以拉勾网2015年3月1日至6月15日的投递数据为依据，最受求职者欢迎的电商企业前三名是美团、聚美优品、蘑菇街，反而不是人们印象中的三大电商巨头（天猫、京东、苏宁）。
想想其实也好理解，普遍的求职目的无非是那几种，钱多活少离家近......薪资水平，劳动强度，发展潜力，股权期权，对职业生涯的附加值，等等，电商巨头江湖地位基本稳定的同时，公司内部格局也基本稳定，如果薪资水平没有优势，反而可能还不如上升期的中小公司。
阿里系电商的工资倒是不低，但问题是离家远。根据拉勾网数据显示，阿里系尤其是天猫在华东地区人才吸引力非常强。但拉勾网主要地盘在北京，受制于位置原因，天猫接收简历的数量受到很大影响。如果位置在北京，接受简历的数量排行一定会更加靠前。在工资数据上，天猫的工资也远超其他电商企业。
上图为详细薪资，可见平均月薪三万跟玩似的
京东则在薪资上与其他电商企业比并无太大竞争性，甚至有些落后。这次落在榜单之外，第13名。据说因搬家到亦庄，远离市中心，也是一个的原因。
蘑菇街是中型公司，但最近宣布全员涨薪50%，且据说员工全年至少发放20个月的薪水，这是其上榜重要原因。
至于活儿少的因素，就暂时不要考虑了，电商全行业都是高劳动强度职业，嗯，尤其是送快递的小哥。
技术人员占比低于全互联网行业平均水平
数据显示，电商行业中，技术人才占比低于全互联网行业平均水平，而运营、市场与销售的占比要比全互联网行业要明显高出一些。电商行业的运营数量比全互联网行业高出4.1%。
这是电商行业的特性所决定的，电商横跨互联网和商业贸易两个领域，其中属于非技术的商业领域比重很大，比如运营、市场、销售等，地推人员、配送人员、售后服务人员都属于这三大领域，这些职位的存在应该也拉低了电商业的平均薪资水平。
产品经理、用户研究、测试三大职位最受求职者追捧
上图代表职位总数，下图则显示出职位的火热程度，受追捧程度。看两张图表前三名的六个职位，无论是产品经理、用户研究还是测试、视觉设计、产品设计，都显示出电商业与一般互联网业的不同之处，电商业更注重用户交互体验，面对的顾客和上帝。有这些技能的求职者一般也认为自己会在电商企业更受欢迎，但实际呢？
从上图可以看出，电商行业最受追捧的职位其实是投资、风控和法务。
再看电商行业职位薪资排行榜（红色代表电商行业，蓝色代表全互联网行业）
电商行业的整体薪资与全互联网行业差别不大，但在职位上却有一些区别，比如两者低薪榜基本相同，但高薪榜却有较大差异，电商行业，薪水高的是投资、移动开发、产品经理和风控，非常有行业特色，整个互联网行业却是移动开发、产品经理DBA和后端开发。比较可知，那些希望拿高薪的从事DBA、后端开发的同学就不要太考虑电商行业了，而有投资、风控特长的人才，却可以找电商公司把自己卖个高价。
整体来说，电商行业未来将仍旧是朝阳产业中的朝阳产业，对人才的需求增长一直排在招聘网站的前列，其人才需求度甚至比传统热门行业金融/投资/证券行业人才需求度还高，至于电商里目前最受追捧的跨境电商领域，则是更是如此，据说人才缺口达上百万之多，值得想换工作的小伙伴们认真考虑。
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