第一份工作:我兄弟的月薪是我的17倍

2007年,我大学毕业,开始了四处找工作的日子。

我最好的兄弟进入了一家体制内的央媒做行政,月薪6000块,单位还有免费的宿舍。我的第一份工作是在金融行业做销售,由于没有底薪,我第一个月才拿了345块钱的提成。我兄弟对我说:“别灰心,你这个工资好,象征着‘步步高’。”

我的运气很不好,毕业不到一年就赶上了08年金融危机,金融业是受冲击最严重的行业之一。那段时间工作特别难做,运气好的时候我一个月能拿个2、3千,运气不好的话一个月就只有1千出头——这个薪水在一线城市根本不够用,更何况我们公司不管吃、也不管住,要不是我有个月薪6000的兄弟时不时接济我一下,我早就滚回老家了。

……

10年河东,10年河西。

去年,好兄弟升职为科长了,我问了一句:“不错,涨工资么?”他说:“涨了,我现在每个月7000多,不到8000的样子吧。”

我当时的心里猛地抖了一下,问:“你不10年前就有6000了吗?怎么现在才7000多。”他说,其实前几年也有一万多,只是这几年传统媒体被新媒体冲击得很厉害,收入锐减,很多杂志、报纸因为经营困难都已经停办了,像他们这样还发得起工资的传统媒体已经算不错了。

都说“女怕嫁错郎,男怕入错行”,这些年金融行业虽然不像往年那样财大气粗了,但是比起深陷泥团的纸媒还是要好很多。10年前,我们拿到第一份工资的时候,我兄弟的月薪是我的17倍,后来至少也是2、3倍,然而10年之后他的收入还不到我的1/3。

我和兄弟家庭背景相似;我们上同样的小学、初中、高中;两个人上学的时候成绩差不多;我们高考又一起考到北京念大学……只是因为毕业时进入了不同的行业,造成了现在的差别。更关键的是,如果他继续呆在现在公司,也看不出来未来10年还能有什么能翻身的机会。

无论是找工作还是投资,千万远离夕阳行业,否则等待你的可能是漫漫熊途。而与之对应,如果你进入一朝气蓬勃的新兴产业,哪怕一开始起点低一点,中间可能经历更多的磨难,但只要在行业里坚持下来,未来也能大概率翻盘。

美国股市的历史趋势也能说明新兴经济对传统经济往往有巨大的优势:过去几十年代表新经济的纳斯达克指数大幅跑赢道琼斯工业指数:

第一份工作:我兄弟的月薪是我的17倍

注:纳斯达克指数(黄色)和道琼斯工业指数(白色)趋势对比图(1971.3.12-2018.6.7)

这两年中国经济已经开始慢慢走出08年金融危机的阴影,但经过40年的高速发展,过去拉动经济增长的纺织、钢铁、造船、甚至包括房地产都已经或正在变成夕阳行业……未来想通过股市赚到大钱,还得拥抱新经济。

过去我们想投资代表中国新经济的、最优秀的企业是一件很麻烦的事儿:腾讯在港股上市,阿里、京东、网易、百度在美国上市,仅仅是开户、转账等等手续都很麻烦……但是,现在这个麻烦有办法解决了:6月6日深夜,证监会发布《存托凭证发行与交易管理办法(试行)》,同时批复6只战略配售CDR的基金。这意味着你只要认购这类基金,就可以省去诸多烦恼,成为这些新兴产业龙头企业的股东。

那么这个CDR基金,有什么特点呢?

优势

1、首先,当然是这类基金投资企业都是集中在互联网、大数据、云计算、人工智能、软件和集成电路、高端装备制造、生物医药等7大代表中国经济未来的新兴产业、朝阳产业。

2、其次,首批可能入选的公司包括阿里、腾讯、百度、京东、网易这样的符合国家战略、科技创新能力突出并掌握核心技术、市场认可度高的科技巨头。未来还有蚂蚁金服、滴滴打车、美团、陆金所、菜鸟网络等等我们耳熟能详的科技龙头企业。这些企业在各自领域都有极强的竞争力和护城河,目前还在高速发展阶段,长期投资前景依然看好。

3、第三,本次参与CDR基金的认购,在制度上享有一定红利,比如6只战略配售基金在参与投资CDR时,将有望获得一定的折价。这意味着,你通过CDR投资上述公司,要比直接去对应的股票市场上买要便宜。

劣势:

1、这类战略配售基金封闭期为三年,每半年开放一次申购;半年后可通过转托管到场内卖出。也就是说,买了这个基金,如果您突然要用钱,会比较麻烦。所以,建议只用闲钱购买。

2、经历的海外漫长的牛市之后,这些新经济龙头企业的估值并不便宜(当然也并不贵,甚至比国内科技龙头还是要有估值优势),投资它们未来可能更多的是赚企业成长的钱,而不是赚估值修复的钱。所以,要做好长期投资的准备。

写到最后,突然想起这类基金还有一个优点:投资门槛低。这类基金都1元起购。也就是说,您只要花1元钱,就可以间接当上上面这些公司的股东。如果您对战略配售基金感兴趣,进入微信——钱包——腾讯理财通——基金专区页面,只要花1元钱,就可以成为中国互联网巨头们的“幕后老板”。

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2018-06-12
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2007年,我大学毕业,开始了四处找工作的日子。我最好的兄弟进入了一家体制内的央媒做行政,月薪6000块,单位还有免费的宿舍。

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