软银近期公布了与WeWork联合创始人亚当·诺依曼（Adam Neumann）分手的高昂成本，详细说明了价值数亿美元的和解协议。
根据协议，诺依曼获得的现金、股票奖励和费用价值近4.5亿美元。自2019年IPO（首次公开招股）失败，诺依曼被迫辞去WeWork的CEO一职以来，这份协议一直是令人担忧的谈判主题。
WeWork当前的目标是第二次启动IPO，这次该公司将与一家空白支票公司合并。这项协议也表明，WeWork希望与自己的过去切割。了解谈判情况的消息人士表示，软银认为，为了“把诺依曼时代抛诸脑后”，付出较高的代价也是合理的。
软银曾在2019年与诺依曼达成16亿美元的退出方案，但2020年4月，软银放弃了对WeWork股票的要约收购，这个收购方案的总额接近10亿美元。作为回应，诺依曼和两名独立董事对软银提起诉讼，双方于今年2月解决了争端。
最终和解协议包括软银及其附属公司支付超过1.05亿美元的现金，其中近一半预计将用于支付诺依曼的律师费。本月早些时候提交给监管机构的文件披露了最终和解协议的细节。
这些文件是在WeWork与SPAC（特殊目的收购公司）BowX Acquisition合并之前提交给美国证券交易委员会（SEC）的。这些文件还详细介绍了一笔交易，这笔交易可能使诺依曼所持的类似期权的“利润权益”价值达到近2.5亿美元。
软银目前下调了诺依曼所持有利润权益单位的价格。但如果WeWork成功上市，BowX的股价突破10美元，他就可以将收益变现。
和解协议还证实，根据2019年的一份咨询协议，软银向诺依曼支付了9250万美元。诺依曼控制的投资工具We Holdings也向软银出售了价值5.78亿美元的WeWork股票。
此前，软银集团通过大笔投资推动了WeWork的快速增长。在超过100亿美元投资的支持下，WeWork的估值在两年前上市之前达到470亿美元，成为全球估值最高的创业公司之一。
然而，由于WeWork的财务表现糟糕，以及诺依曼本人古怪的管理风格，软银和他之间的关系迅速恶化。
在第一次IPO尝试失败后，软银给出纾困方案之前，WeWork的估值曾一度暴跌至80亿美元。目前，WeWork继续受困于严重的亏损。上周有媒体报道称，今年前三个月该公司亏损达到21亿美元。
目前，软银、WeWork和诺依曼的发言人均拒绝对此置评。
免责声明：本网站内容主要来自原创、合作伙伴供稿和第三方自媒体作者投稿，凡在本网站出现的信息，均仅供参考。本网站将尽力确保所提供信息的准确性及可靠性，但不保证有关资料的准确性及可靠性，读者在使用前请进一步核实，并对任何自主决定的行为负责。本网站对有关资料所引致的错误、不确或遗漏，概不负任何法律责任。任何单位或个人认为本网站中的网页或链接内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时，应及时向本网站提出书面权利通知或不实情况说明，并提供身份证明、权属证明及详细侵权或不实情况证明。本网站在收到上述法律文件后，将会依法尽快联系相关文章源头核实，沟通删除相关内容或断开相关链接。
