涉及700MHz清频及5G建网！湖南有线发布广电5G最强人才招募令

中国广电曾表示预计2020年广电5G拟试商用，今年一季度以来，也看到了广电在“一网整合”与700MHz清频等方面有了一些动作。

众所周知，湖南广电湘军是广电领域内实力颇为雄厚的一支“地方军”，近年来依照国家各项政策不断落实相关精神，在新技术应用及业务创新运营方面一直敢为敢当先。

就在5月7日下午，湖南有线集团官微发布了条“人才招募令”，可能关注的人并不是很多，但这条最新招聘信息却透露了关于广电5G建设的重要信息。

本次招募信息重点是为了给“马栏山芒果实验局”招募一些通信专业出身的新人才，特别是涉及到了5G领域内的重要工作，就招募信息来看，许多相关岗位职责极为重要。

此次湖南有线共放出了9个岗位，分别为：

5G网络规划建设部门无线专家、5G网络规划建设部门网络专家、行业&产品专家、平台建设专家、智慧内容产品专家、运营专员、战略研究专家、5G网络建维实习生、5G产品运营实习生。

其中，“5G网络规划建设部门无线专家”涉及到的岗位职责便包括负责湖南省700Mhz清频工作（包含清频的方案制定、推进实施）；主导区域性无线频谱、覆盖、容量规划等方案工作；负责制定系统性的5G目标网规划和分阶段实施方案；负责制定合理有效的组织架构和运作原则，对项目进行整体分析、把控、统筹实施；

而“5G网络规划建设部门网络专家”涉及到的岗位职责为负责5G承载网建设维护管理；负责牵头制定投资计划，对工程进度、质量、安全进行整体管控；组织制定工程质量标准和标准化建设方案；负责对接移动、铁塔、电力、设计单位等建网合作单位。

“行业&产品专家”岗位职责包含负责对文旅、视频、智慧城市、政府等垂直行业进行分析、拓展、规划及管理等；

“平台建设专家”岗位职责则涉及到了负责共建共享具体组织实施工作,配合共建共享结算工作等内容。

“马栏山5G芒果实验局”的由来

根据湖南有线的官方解释：“马栏山5G芒果实验局”是湖南广电旗下专职5G网络建设和运营的机构，是电广传媒新网络和新科创板块重要组成部分，是湖南广电5G网络建设的工程队、产品运营的孵化器、市场开拓的主力军。

不久前，经由国家广播电视总局批复同意的首个“5G高新视频多场景应用国家广播电视总局重点实验室”在马栏山挂牌。随后，湖南有线又完成了湖南省内首次广电5G+真4K高新视频直播测试，其便是基于5G实验室54云魔这一产品在5G网路下4K直播的首次创新尝试。

作为湖南有线的运营主体公司电广传媒在发布的2019年财报中指出，2020年作为实现广电5G正式商用的关键一年，因此将抓好清频、建网、研发产品应用三项重点，还将以这个5G实验室为依托，加强与华为等公司的战略合作，加快高新视频多场景应用等5G产品的研发与应用。

尽管目前尚不清楚湖南有线在2019年的具体运营情况，但湖南有线集团党委书记、董事长欧文凯曾表示湖南有线在2020年的核心要义便是要实现转型升级与立誓突围。而湖南有线党委副书记、总经理黄硕曾就广电5G的前程做过解构，在网络层，有线网的定义正被重新定义，未来将演进为“有线网+虚拟专网+5G专网”，通过虚拟专网的信令控制和加密HLS进行直播，极大拓展了有线现有的商业模式，同时也为基于IP的云游戏、H5资源的接入提供了基础。

无论是技术还是运维，有线电视迈向与移动通信领域融合的全新业务体系构造中便需要新人才的全面参与尚可实现。

广电5G共建共享敲定？

本次湖南有线“5G网络规划建设部门网络专家”招聘信息中有一条岗位职责是“负责对接移动、铁塔、电力、设计单位等建网合作单位”。

毋庸置疑，搞5G新基建绝对是一项耗费颇为巨大的投资项目，特别是对于广电而言，无任何通信设施基础条件，从“零”做起，必然要寻求相关合建方相助。

目前在频段资源上，工信部已经允许中国广电、中国电信与中国联通在全国范围共同使用3300-3400MHz频段频率用于5G室内覆盖。此前中国广电就已经得到了4.9GHz频段搞5G的许可，但由于该频段产业链成熟度不足，且很有可能用以承担室内热点覆盖，所以广电也一直考虑未来建设中必须要与某一友商成熟的中频段进行共享。这样解释的话，看官们大体也能猜测出来是怎个意思了吧？

最新的消息显示，中国电信、中国移动、中国联通三家通信企业截止目前已经完成了对2020年5G基站的集中采购，涉及到的金额达760亿元，而相关基站还只是52万个。

根据三家通信企业的公示资料，2020年三家将共投资1803亿元用于5G建设，而据中国信通院的数据，预计到2025年5G网络建设的投资将累计达到1.2万亿元。

回到2019年的相关数据，据工信部部长苗圩的说法，三家企业与中国铁塔共完成的固定资产投资已超过3600亿元。由于5G频点更高，但穿透力较差，因此所需的基站数量会是4G的2倍或3倍以上，且5G基站的电费耗资更高，因此投资额度上，广电系自行承担一切不太现实。

工信部曾表示，截止到2019年底，我国新建的铁塔共享率已经从铁塔公司成立以前的14%，扩展到现在的80%。据中国铁塔公示的数据，在这样的共享之下，相当于少建了铁塔75万座，节约行业投资1351亿元。

而中国电信和中国联通采用了共建共享的方式联手建5G，已累计开通了共享基站5万余个，节省成本约100亿元，根据计划今年内还将新建共享基站25万个。

中国广电方面从去年下半年到年初曾有多个传言，会联合国网电力公司、三家运营商等等搞5G建设，尽管目前仍未有官方确切消息，但就以上这些信息来看，其实已经算是有了一些眉目了，相信相关方仍在紧密洽谈中，为广电能争取到一个全新的未来。

广电亟需补充通信领域新鲜血液

颇为重要的是，“5G网络规划建设部门无线专家”与“5G网络规划建设部门网络专家”两个岗位的年龄要求均为不超过40周岁，而“行业&产品专家”与“平台建设专家”两个岗位年龄要求均为不超过35周岁。

这意味着，湖南广电在开拓5G业务中欲图大力引进青年顶尖人才，通过注入新生力量来打开更有利的局面。

可能有些人对于40周岁以下被称为是青年有些不太理解，其实“青年”的年龄划分在世界范围内有多种的划分：

联合国世界卫生组织将15~44周岁的阶段列为青年人；

联合国科教文组织将16~45周岁的阶段列为青年人；

中国国家统计局则将15~34周岁的阶段列为青年人；

中国共青团将14~30周岁的阶段列为青年人；

在国家发布的《中长期青年发展规划（2016-2025年）》中将14~35周岁阶段列为青年人。

当前，广电系统内70后领导已经开始上位至高层，为了紧跟趋势，广电在应对5G、区块链、人工智能、物联网、大数据等新技术的加持中必须要依靠新型创新性人才才可开拓出新局面，融合广电与通信两个领域内优势，敢为敢当先才能开创新业务体系，成功将传统广电网络运营扭转向综合信息服务商的迈步。

大领导在本年五四青年节到来之际曾发出寄语，希望新时代青年坚定理想信念，站稳人民立场，练就过硬本领，投身强国伟业。对于广电人而言，迫切需要解决的是摒弃掉已经不适宜的僵化之风，要靠新技术、新思维及新人才重焕新生。

“广电5G，天下布武；道随器变,别开生面！”这是湖南广电近期不断强化的主题，广电&通信人才的“最强”招募令已经发出，不知各位看官们是否会愿意选择在广电的重新组合家庭中助力其建立新体系吗？

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