进入第四季度以来，中国电信广西南宁分公司为深入贯彻落实党的十九大提出的“增强金融服务实体经济能力”“促进多层次资本市场健康发展”“守住不发生系统性金融风险的底线”要求，采取多项措施，加强对领导干部及重点岗位人员的防控风险教育，全面增强合规意识和提升服务企业发展能力。
南宁电信组织全体领导干部及财务、物资采购、小CEO、业务主管等重点岗位人员，逐条学习国务院颁发的《储蓄管理条例》、中国人民银行发布的《人民币单位存款管理办法》以及广西公司《关于进一步加强对私支付管理的通知》和《关于严禁通过员工个人账户办理公司收支业务的通知》等文件，通过组织开展防控风险知识学习和《案例及风险控制警示》教育，对在业务中易发生的风险环节进行风险提示、案例通报，组织风险合规知识考试，做到人人懂风险、人人防风险。
开展政策培训，严肃财经纪律，规范内部行为。做好关键岗位特别是小CEO、业务主管、报账员等对清理“小金库”政策的学习，严格按照国务院及中国人民银行关于“任何单位和个人不得将公款以个人名义转为储蓄存款”的规定，坚决杜绝通过个人账户办理公司资金收支业务，不得以任何理由突破资金安全管理红线。
完善资金稳定日常监测机制、重大风险应急处置机制，制定追纪问责制度，签订“廉洁承诺书”。加强对“三重一大”、客户信息保密等工作的联合检查，增强考核力度。规范各经营单位台账管理，加大员工风险提示宣传力度，帮助提高员工的风险意识和自律规则。开展“小金库”专项治理工作，将“小金库”问题纳入公司“廉洁承诺书”追纪问责，使大家明确“小金库”专项治理工作的自律要求，增强防范资金风险的自觉性，确保问题早发现早整改，防患于未然。
据统计，第四季度以来，南宁电信先后组织防控风险知识培训、“小金库”专项治理主题教育活动5次，多层面、广角度增强了广大干部员工的防控风险意识，提高了对企业经济活动风险的主动、精确、集约防控能力，服务支撑了企业发展。 
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