北京时间11月29日晚间消息,亚马逊一男员工日前从公司总部大楼一跃而下企图自杀,所幸并未伤及性命。
据知情人士称,该员工在跳楼前曾向包括亚马逊CEO杰夫·贝索斯(Jeff Bezos)在内的数百位同事发送了一封电子邮件。
据警方称,该员工在当地时间周一上午8点45分左右,从亚马逊12层高的西雅图总部跳下。幸运的是,该员工只是受伤,目前已被送往医院救治。警方已将该事件定性为“自杀”.
知情人士称,该员工近期曾申请调到另一个部门,但被亚马逊拒绝,而且被列入一项员工提升计划。被列入该计划的员工,如果期间工作表现没有提升,有可能遭到公司解约。
对于该事件,亚马逊在一份声明中称:“该员工正在康复之中,我们将与他并肩作战。他正在接受一些最好的护理,在康复过程中我们将全力支持他。”
据知情人士称,在致CEO贝索斯和其他同事的电子邮件中,这位员工对公司拒绝其调部门的请求表示不满,并暗示可能采取“伤害自己”的方式。
据美国疾病控制与预防中心(CDCP)数据显示,2013年美国有41149人自杀身亡,为第十大死亡因素。
《纽约时报》去年8月曾率先报道称,亚马逊的办公环境极度恶劣和紧张。例如,由于制定了强制裁员名额,亚马逊会鼓励员工相互排挤。该消息曝光后令业界颇感意外,亚马逊CEO杰夫·贝索斯(Jeff Bezos)随后给予了否认。
但据硅谷工程师们称,他们之所以不愿为亚马逊打工,是因为亚马逊过于关注消费者价值,而忽略了员工的利益。例如,虽然谷歌和Facebook的员工也经常加班,但他们会获得很高的补贴和很大的自由度。但在亚马逊,这些都是笑谈。
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