北京时间11月29日晚间消息，亚马逊一男员工日前从公司总部大楼一跃而下企图自杀，所幸并未伤及性命。
据知情人士称，该员工在跳楼前曾向包括亚马逊CEO杰夫·贝索斯（Jeff Bezos）在内的数百位同事发送了一封电子邮件。
据警方称，该员工在当地时间周一上午8点45分左右，从亚马逊12层高的西雅图总部跳下。幸运的是，该员工只是受伤，目前已被送往医院救治。警方已将该事件定性为“自杀”.
知情人士称，该员工近期曾申请调到另一个部门，但被亚马逊拒绝，而且被列入一项员工提升计划。被列入该计划的员工，如果期间工作表现没有提升，有可能遭到公司解约。
对于该事件，亚马逊在一份声明中称：“该员工正在康复之中，我们将与他并肩作战。他正在接受一些最好的护理，在康复过程中我们将全力支持他。”
据知情人士称，在致CEO贝索斯和其他同事的电子邮件中，这位员工对公司拒绝其调部门的请求表示不满，并暗示可能采取“伤害自己”的方式。
据美国疾病控制与预防中心（CDCP）数据显示，2013年美国有41149人自杀身亡，为第十大死亡因素。
《纽约时报》去年8月曾率先报道称，亚马逊的办公环境极度恶劣和紧张。例如，由于制定了强制裁员名额，亚马逊会鼓励员工相互排挤。该消息曝光后令业界颇感意外，亚马逊CEO杰夫·贝索斯（Jeff Bezos）随后给予了否认。
但据硅谷工程师们称，他们之所以不愿为亚马逊打工，是因为亚马逊过于关注消费者价值，而忽略了员工的利益。例如，虽然谷歌和Facebook的员工也经常加班，但他们会获得很高的补贴和很大的自由度。但在亚马逊，这些都是笑谈。
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