12月27日,据外媒消息,Twitter执行董事长奥米德·科德斯塔尼(Omid Kordestani)一周想要找到公司首席执行官杰克·多西(Jack Dorsey)聊上一次,那的确是够难的。要知道,多西的日程简直可以用“拥挤不堪”来形容。
在最近一个上午,科德斯塔尼坐着自己的科斯拉Model S汽车,穿梭于硅谷繁忙的交通之间,与他同行的就是杰克·多西,二人只能这样抽空探讨业务。对此,科德斯塔尼声称,“我们只是在充分利用了我们能够利用的一切时间,只要我们能够这样做。”
这就是多西当前的真实写照。各方对多西的需求也一直困扰着多西,毕竟他肩负着非常艰巨的任务,即同时管理着社交网络Twitter和移动支付公司Square.今年10月,多西重返Twitter,并担任该公司首席执行官。另外,就在一个月之前,多西掌管的Square刚刚进行了IPO(首次公开募股)。这些也使得多西成为为数不多的同时负责两大上市公司的首席执行官之一。
多西的这种双重身份也引发了业界将其与科技巨头史蒂夫·乔布斯(Steve Jobs)和埃隆·马斯克(Elon Musk)进行比较,要知道,当年乔布斯也曾同时掌管苹果公司和皮克斯动画工作室(Pixar Animation Studios),当时,这两家公司都是上市公司。而马斯克现在既是上市公司特斯拉的首席执行官,同时也是私营火箭制造商“太空探测技术公司(Space Exploration Technologies)”的掌门人。
不过,马斯克似乎是迫不得已,他本人并不支持这种做法。在今年10月份的一次会议,马斯克曾宣称,“我不建议同时掌管两家公司,这的确让我失去了很多自由。”他已经表示,他最终会从特斯拉的日常工作岗位上退下来。除此之外,马斯克没有进行过多的评述。
现年39岁的多西还一直未婚,也没有孩子。在非常关键的时刻同时出任Twitter和Square的首席执行官,多西可能就没有什么可以随心支配的自由时间了。Twitter正在努力向那些灰心丧气的投资者展示该社交网站拥有吸引大量用户的能力。与此同时,Square也在努力证明自己能够在竞争异常激烈的支付市场上拓展更多的份额。目前,这两家公司都没有盈利。
自从多西出任Twitter首席执行官以来,该公司股价已经下跌了16%左右,并跌到了史上最低水平。与之相比,Square自从于11月19日IPO以来,股价已经大涨了36%之多,不过仍低于去年私募投资者支付的价格。
目前,Twitter和Square方面都拒绝让多西或公司其他高管置评。
多西曾经求教迪斯尼公司首席执行官罗伯特·伊格(Robert Iger),并在一定程度将伊格看作导师,因为伊格本身就掌管着多项业务,包括电影工作室、电视网络、主题公园和豪华邮轮线路等。需要提及的是,多西于2013年加入了迪斯尼公司董事会。
伊格表示,他偶尔会就商业事务向多西提出建议。伊格称,“我不会参与他的业务,因此我只是他的一个好顾问而已。”伊格有次在接受媒体采访时称,“如果你要想同时掌管两家公司,那么你就需要一些特质,多西有这些特质。你需要能够关注重点、优先考虑某些事务,并能够划分这些事务。你需要将一些优秀的人才笼络到周围。”
多西已经为自己建立了强大的领导团队,从而帮助他管理日常事务,尽管他没有在两家公司指派所谓的二号人物。在Twitter公司,有8名高管直接向他汇报工作,包括运营主管亚当·贝恩(Adam Bain)和首席财务官安东尼·诺托(Anthony Noto)等在内。而在Square公司,则有10名高管向他直接汇报工作,其中包括三驾马车之一的首席财务官莎拉·弗里亚尔(Sarah Friar)等在内。
加州大学名誉教授埃里克·弗拉姆霍尔茨(Eric Flamholtz)声称,“一流的首席执行官应当能够管理各项事务,包括财务、运营和人事等。但是,如果你将时间分配给两家公司,那么至关重要的一点就是,你身边要安排哪些高管。”
不过,其他人士也提出了不同的观点。Rizvi Traverse Management公司主管苏哈伊尔·里兹维(Suhail Rizvi)声称,“管理多家公司是关注挑战的错误方式。关键一点是,Twitter能够继续开发出新产品和吸引最优秀的人才。不过,这些是多西擅长的领域。”Rizvi Traverse Management公司也是Twitter和Square的投资方。
如今,多西似乎仍在坚持小心翼翼地规划长时间的工作细节。Twitter和Square的代表声称,多西每个工作日几乎工作18个小时,主要是将上午的时间花在Twitter公司,而下午则花在Square公司,还好,这两家公司距离并不远。
多西在执行计划和习惯的纪律方面非常严格。例如,Twitter的新任员工和前员工都声称,多西经常在会议指定的结束时间那一刻突然站起来,简单地说一句,“我得走了。”
多西早上的第一件事通常是在蓝樽咖啡(Blue Bottle)喝上一杯咖啡,作为一天生活的开始。蓝樽咖啡位于Twitter总部和Square总部之间。据Twitter和Square方面称,在周一上午,多西会到Twitter,参加一个历时4至5小时的会议,与他的8位高管和科德斯塔尼一起,评议和审查业务运营和项目等情况。在当天下午一点半,多西就会急匆匆地赶往Square,重复着同样的会议。多西要求公司高管将手机和笔记本电脑收起来,在两家公司,多西都没有办公室和办公桌。另外,在周三和周五,多西也会与各家公司的部分重要代表召开一个30分钟的简短会议。
科德斯塔尼表示,即使多西不在场,他也会与公司保持联系,以便商谈一些业务。对此,科德斯塔尼称,在Square的IPO路演过程中,多西在两场会议之间,就从酒店给Twitter打电话,安排一些事务。有时,他会在日程完成之后的夜间,给公司打电话。
多西镇定的性格、以及喜欢冥想和瑜珈的习惯与迪克·科斯特洛(Dick Costolo)的群居性格迥然不同。众所周知,科斯特洛在今年6月从Twitter辞职之前,曾在该公司担任首席执行官达5年之久。科德斯塔尼称,“当他走进你的房间时,你会有一种非常舒适的感觉,即你正和一位非常接地气的人在一起。”
另外,有人说多西非常拘泥于细节。两位此前曾与多西共事的人士声称,多西会时而不时地放下一切,关注起应用商标的外观,或者是网页某一部分的程序等。
事实上,尽管公司员工声称多西已经提升了Twitter公司内部的士气,但是,仍有一些经理人在相继辞职。最近几周,Twitter公司的设计主管、企业战略总监以及一位高级工程主管都已经辞职或宣布即将离职。对此,Twitter公司发言人表示,这些高管的离职都有着不同的原因。
据知情人士透露,在过去的几个月期间,多西已经对整个公司进行了审查,并要求相关部门就公司的财产和汇报机制进行反馈,包括那些有关高管团队的情况也都需要进行反馈。里兹维在被问及“他如何看待多西目前为止的表现”这一问题时回答称,“在未来的几个季度,结果将一目了然。”
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