极客网·极客要闻3月6日,作为格力集团的董事长,董明珠向来都是个雷厉风行的人物,同时也是中国女性企业家当中的杰出代表。之前格力传出“万元销售任务”的活动,规定每位员工都必须要有1万元的销售任务。对此,格力方面的解释为“主要就是为了激励大家,凝心聚力,培养大家的主人翁意识。”
不管事实怎么样,但是董明珠在公司年度股东大会上表示珠海地方政府给格力电器提出的目标为要在2023年完成6000亿的营收,而董明珠自己也要保证公司每年至少要有10%的增长,不管是哪个方面,对于董明珠本身来说压力还是比较巨大的。
要实现目标就不能墨守成规,特别是在营销模式和体制上面,董明珠本就有意进行改革。2018年董明珠就曾经表态“格力销售管理要实现彻底变革。”但变革并非是嘴上说说那么简单,如今的人口红利早已成为了过去时,要想完成这样的目标,就必须要另辟蹊径。而最近,董明珠带领旗下9万名员工开微店的消息就传开了。
3月3日,董明珠在接受媒体采访时表示“为了能够拉进企业与消费者之间的距离,格力集团现有的9万名员工都开了个人微店。”同时,她也表示自己也已经在网上开了店,并且在不到一个月的时间内销售额达到了200万,9万名员工的销售额共计达到了4600万。
不过董明珠和她旗下员工开的网店并非我们所熟知的淘宝或者是天猫等,而是格力旗下的“分销商城”,格力的每个员工都要拥有自己唯一的店铺二维码,当然该平台并非是开放式的,只有通过格力员工分享的二维码才能够进入商城,至于员工在销售额当中所拿到的提成占比并且就不得而知了。
其实带动员工全体一起卖货已经不是格力第一次这样做了。从最初的小企业,发展成为如今的大厂,格力一直以来贯彻的宗旨就是让员工一起参与到产品推销的全过程。不过对于开网店这样的做法想必谁也没有想到董明珠自己会亲自上阵,毕竟当初董明珠可是力怼90后开网店这样的行为,称其实“影响实体经济,会对整个社会都带来冲击。”与当时的言语相比,董明珠似乎是有点打脸了。不过按照此前的说法,或许这样做对于格力提升营业额会有很大的帮助。
除了格力电器之外,董明珠还带领格力向多元化方向发展,现如今格力旗下的业务不仅包括冰箱/手机等,就连工业装备/机器人/汽车等领域也可见格力的身影。甚至在去年下半年董明珠还高调宣布进入芯片领域,并表示芯片自己是一定要做的,单一的营业项目肯定是不能够为格力完成6000亿的目标的,而对于现如今的格力来说,能否在未来打开新的收入增长点,还必须得依靠这些新开辟的领域。
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