近日，中国轻工业联合会在北京举办“笫四届中国轻工企业家高峰论坛暨轻工百强企业颁奖盛典”，发布了“2014年度中国轻工业百强企业”荣誉榜单。海尔集团凭借优秀的市场表现与突出创新能力，连续四年蝉联中国轻工业百强企业榜单榜首。
“中国轻工业百强企业”榜单是评价轻工业企业竞争力的权威榜单，也是衡量中国轻工业企业发展活力的重要标准。据了解，此次榜单在评选标准上重点考量了2014年度企业的营业收入、利润总额、利润率、电子商务收入、研发投入等指标，力求结合互联网时代特征对企业进行充分全面的评估，要求企业不仅能够实现均衡发展，还要具备较强的市场活力。
近年来，全球经济处于持续波动期，尽管目前呈现出温和复苏的迹象，但全球整体市场仍处于相对疲软期，这一变化对中国轻工业企业的发展也产生了一定影响。数据显示，2014年轻工百强企业的增长已出现明显的放缓信号，利润的增幅仅仅是收入增幅的56.7%。在这种严峻的市场形势下，海尔集团却保持着稳健的持续增长步伐。2014年，海尔集团全球营业额实现2007亿元，同比增长11%;实现利润150亿元，同比增长39%，利润增幅是收入增幅的3倍。这一业绩的取得是海尔在互联网时代不断进行颠覆性探索的结果。
海尔集团轮值总裁周云杰出席了会议并发表了演讲，分享了海尔如何在互联网时代实现转型升级。周云杰说，创新是未来大企业转型的必由之路，这种转型对海尔也充满了挑战。面对互联网时代用户的个性化需求，为充分发挥员工的创造力，海尔从过去传统的组织结构变成创业孵化平台，为员工搭建创业创新平台。
由此来看，海尔不再是一个管控的组织，而变成一个平台化的生态系统，所有人都围绕着用户去创新。海尔将创业31年积累的用户资源、研发资源、制造资源等向海尔员工以及全社会开放，为勇于创业创新的企业和个人提供了低成本、便利化、全要素的开放式综合创业服务平台。
据周云杰介绍，目前，海尔内部已探索出五种孵化创客的模式：企业内孵化，脱离母体孵化，众筹模式，大众创业模式，万众创新模式。不管怎样的模式，都是追求资本社会化，人力社会化，成果社会化。比如，海尔现在的研发从过去项目创意内部下单到现在创客从市场机会中自发生成;过去项目立项领导批准，现在由市场决定;过去开发团队是内部的封闭系统，现在是全球开放的创新资源;过去是延续性创新，现在是指数科技迭代引领式创新。
本次评选组委会相关负责人表示，当前制造业要想获得质的转变，实现转型升级，不仅要从技术上进行颠覆，更要探索出适合时代发展的转型之路。此次海尔集团能够入选，便是由于其能够在互联网时代转型升级，进行颠覆式探索。
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