身为车间管理者的你,是否每天都在为这些问题困扰不已:车间生产派工数据不全,来回奔波统计、记录、开会,心力憔悴?派工任务无法下达,各个环节催个没完,每天心急如焚?派工进度缓慢,下达的生产任务,如同石沉大海,进度跟踪心有余而力不足?生产旺季,不断加派人手,加班加点,还是忙不过来……
其实,车间生产派工管理真没这么复杂,管理方法不对,再多努力白费!如果你正遇到同样问题,不妨选择智邦国际erp系统,将生产车间无缝迁移到虚拟空间,时刻联网,触手可及,全方位、实时化抓取和处理派工所需各项数据,让派工单添加、修改、变更、跟踪、查询、终止、导出、打印、统计等,就像操作鼠标、点击按钮一样智能和简单!
智邦国际erp系统生产派工列表界面
车间派工信息实时反馈
在智邦国际ERP系统中,每个工厂车间、产线工序、机器设备、生产工人等,全部实现数字化管理。派工单自带所需的生产订单、产品、工序、人员、序列号等信息,不再需要人工来回统计,而是根据各个环节、各个终端的数据变化,自动同步更新和实时反馈,全部都存储在系统里。派工时想要什么数据,只需切换按钮、简单勾选或输入指令,就能实时自动获取,数据触手可及,为生产高效开展提供极大便利。
智邦国际erp系统一个界面查看派工单所有详情
车间派工一键批量操作
传统的车间生产派工管理,只能单个单据逐一处理,一旦遇到大量派工需求,一条一条进行,效率之低难以想象,很多宝贵时间就这样被白白浪费。在智邦国际erp系统中,大量重复性工作,通过一键批量操作就能轻松搞定。比如,通过批量添加,可以一次生成大量派工单。而选择目标单据,点击批量质检、计件、登记或删除等按钮,系统就会自动完成对应操作,实现前后环节自动流转,用一键批量操作,代替没完没了的繁琐人工和手工,让派工操作一步到位,业务流转效率立竿见影。
智邦国际erp系统一键批量添加派工单
车间派工可以按需替代
派工过程中,难免遇到各种突发状况,经常因为指定原料还未采购或到货,目标机器设备突发故障,生产人员临时请假等,导致派工无法及时按照要求下达,造成生产停滞。智邦国际erp系统,专门针对这些突发,预置了物料替代、工序替代等解决办法。每个关键物料或工序等,都有一个或多个备选方案,只需选择需要替代的物料或工序,系统自动根据替代比例计算替代数量,不闲置每一处可用资源,确保生产过程连贯、高效的进行。
智邦国际erp系统按需替代物料
车间派工实时通知提醒
车间生产派工是一项工作量大、琐碎繁杂,影响范围比较大的工作,各种不同时段、状态、需求的单据经常混杂在一起,随着单据数量增加,很容易遗忘或者漏掉重要信息,导致生产延误或交期失控。智邦国际erp系统,支持车间生产派工提醒,系统会自动在设定的提醒日期,将提醒的内容,比如,最新派工信息,派工到期信息等,自动推送到对应人员电脑或手机,相关的单据也会自动关联,让每个派工单都能被及时、高效的处理,大大提升生产效率。
智邦国际erp系统派工到期提醒
车间派工进度可视追踪
车间生产派工起着统领各方、指挥调度的重要作用,如果派工单采购安排不及时就会导致缺料停工,质检不及时就无法及时发现质量问题,还会延误入库、发货,意味着风险、成本等不断上升。智邦国际erp系统,内置大量车间生产派工管理所需的统计分析工具,让派工进度一清二楚。比如,通过派工进度追踪表,实时反馈每项派工进度数据。提供模糊检索、高级检索、实时排序、离线打印等,让企业按需获取和调用派工数据。通过电脑、电子屏、操作屏等,在派工进度看板上实时展示进度明细,用数据说话,帮助企业快速响应和高效决策。
智邦国际erp系统派工进度追踪表
使用智邦国际erp系统后,可以一步到位建立车间生产派工的数据库,与其他环节数据库一起实现业务和生产无缝协同,让现实企业在系统中“实时联网、触手可及”,一切变得透明、可视,再多车间生产派工管理和突发,也都能轻松应对,从而大大提升生产和交付效率,是不是让你的工作瞬间变得简单、高效又现代呢?感兴趣的话,可以免费体验一下,神秘大招和免费礼物等你噢!
- 蜜度索骥:以跨模态检索技术助力“企宣”向上生长
- 本田与日产酝酿合并:明年6月敲定协议,新公司社长待本田推荐
- 金融大模型新突破:百川智能Baichuan4-Finance引领行业,准确率领先GPT-4近20%,变革金融业未来
- 博通CEO陈福阳回应:忙于AI半导体业务,暂无意收购英特尔,拒绝巨头诱惑?
- 法拉第未来再获融资,下月亮相首款原型车,或将开启新篇章
- 央视揭露:未成年租号游戏乱象,防沉迷形同虚设,需警惕
- 三星内存部门发放超级绩效奖金,最高涨薪200%,员工福利再升级
- LG新能源南京总部启动,智能电池生产引领绿色未来
- 东芝涅槃:退市裁员后重回盈利,改革之路如何重塑辉煌?
- 大众汽车管理层降薪风暴:奖金缩水,未来两年减薪10%,求真还需看业绩表现
- 知乎预测未来:黑神话悟空领衔,诺贝尔物理学奖成焦点
免责声明:本网站内容主要来自原创、合作伙伴供稿和第三方自媒体作者投稿,凡在本网站出现的信息,均仅供参考。本网站将尽力确保所提供信息的准确性及可靠性,但不保证有关资料的准确性及可靠性,读者在使用前请进一步核实,并对任何自主决定的行为负责。本网站对有关资料所引致的错误、不确或遗漏,概不负任何法律责任。任何单位或个人认为本网站中的网页或链接内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时,应及时向本网站提出书面权利通知或不实情况说明,并提供身份证明、权属证明及详细侵权或不实情况证明。本网站在收到上述法律文件后,将会依法尽快联系相关文章源头核实,沟通删除相关内容或断开相关链接。