刘兴亮｜以色列何以成为创业国度？听”创业之父“说

应以色列大使馆的邀请，作为新浪智库专家访问团的一员，开始了对以色列为期一周的访问。

来之前，对以色列知之甚少。对于我来说，这是一个相当神秘的国家。不光是我，这次同行有9人，应该都算是见多识广去过很多国家的，但以色列，大家都是第一次踏上这片土地。

除了安全的考虑，其中可能有一个原因，就是听说这儿签证难，安检严。果然，入境时同行一哥们就被关进了小屋子，原因是他今年曾经去过巴基斯坦。大约被盘问了将近一个小时，盘问的很仔细。

虽然对以色列整体不太了解，但由于身处互联网行业的原因，对以色列的科技领域还是知道一二。除去硅谷，以色列是世界上初创企业最多最集中的地方，也是人均获得风险投资数量世界最高。记得还有本介绍以色列的书，中文译名就是《创业的国度》。

以色列是个很小的国家，人口只有800多万，地盘也很小，是个南北向的狭长国度，从最北边到最南边，开车只需要7个小时，东西边最窄的地方，骑自行车只需要半个小时。如此一个小国，是怎么成为一个创业的国度的？

（刘兴亮在DLD大会现场）

带着这个疑问，这几天，我一直不停的寻找答案。参加了中以创新投资论坛、智慧城市论坛、DLD特拉维夫创新节，走访了做相关AR、VR、智能可穿戴设备、快充电池的企业，观看了孵化器加速器等，也去了死海、耶路撒冷古城、雅法古城等知名旅游目的地……最终，在一个老人那里，找到了答案。

这个老人，就是被誉为以色列的“创业之父”的Yossi Vardi。由于他也是本次大会的主席，所以就在会场里边的一家咖啡馆里，我们畅聊了起来。

1969年，26岁的他创办了以色列最早的软件公司；之后，他渐渐转身为一位VC, 以他的智慧去帮助年轻的创业者们。据他介绍，截止目前为止，他投资的公司卖掉了30家（买主包括微软、雅虎、eBay 和 AOL等）、关掉了30家、依旧在活着的有26家（包括5个上市公司）。从数量看，他投资的公司并不算多，但由于他投的都是早期，因此回报应该是非常可观的。其中，Yossi Vardi最出名的投资案例就是ICQ。

说到ICQ，必须给年轻的读者们科普下。这是全世界第一个即时通信工具，现在无比强大的QQ就是抄自ICQ的。话说QQ一开始并不叫QQ，而是叫做OICQ，后来才被迫改名QQ的。被谁迫的？就是这个ICQ。后来，ICQ卖给了 AOL。这笔交易当时很轰动，AOL 花了 4.2 亿美元，当时这可是天文数字。ICQ的投资案例，让Yossi Vardi名声大噪。

（以色列“创业之父”Yossi Vardi）

Yossi Vardi从咖啡馆里走进来，直到坐到了对面的位置上，这个73岁的老人立马给我三个印象：第一是胖，目测有260斤左右；第二是发型像爱因斯坦；第三是一直笑眯眯的。

一般来说，又胖又爱笑的人是富有幽默感的，比如我。果然，他也是。

一坐下来，他就问是不是第一次来以色利，对以色列印象如何？是好还是不好？即使是不好，也不能说，因为对主人不礼貌。说完就大笑起来，这一连串话中间都不让你插嘴。幽默的老人，一开场就给下午的聊天奠定了轻松的气氛。

由于大会期间他的时间很紧，我就开门见山，先问他的投资是怎么做到这么成功的。老人又大笑起来，说这可是个秘密，不能告诉我，否则有可能我的投资比他会更成功。他还举例说他妈妈开过饭店，做的饭很好吃，经常有人来问秘诀，问急了，只能随便说点应付，比如面包加点特殊口味的芝士什么的。

我决定换个角度，问他，以色列之所以能够成为一个创业的国度，一定是有很多原因的，如果让他说最重要的三个原因的话，应该是什么。

他说，如果是政府鼓励、资本支持之类的原因的话，别的国家也有，那就说说三个犹太人独有的原因吧：

（Yossi Vardi一直面带笑容）

第一：犹太妈妈的文化。由于犹太人类似于母系社会，所有犹太孩子的妈妈，第一责任就是教育孩子，教育是犹太妇女最重要的天职。犹太妈妈怎么教育孩子呢？首先是要做到最好，争当第一，犹太妈妈在一起，最喜欢做的事就是比较孩子的成就；其次是鼓励式教育，你看看你表哥如何如何，你也可以做到，你表妹如何如何，你也要做到；再次是兴趣式教育，鼓励和发现孩子的特长，并加以培养，不是一味的去死读书；还有就是告诉孩子，读书不是为了赚钱，为了买房，而是为了自己变得更聪明，更强大。慢慢的，这种犹太妈妈的文化开始蔓延，每一个都可能是犹太妈妈，可能是你，可能是我，可能是你公司的领导。

第二：蔑视权贵不畏强权的文化。头一天刚招的新员工，可能第二天就会跑到CEO的办公室，指着CEO的鼻子说他哪儿错了，公司哪儿错了。

犹太人的这种文化，会导致以色列企业的决策过程民主，而且决策后執行力强，而不是东方文化那样，决策过程中惧怕权威，决策后非暴力不合作。更重要的是，这种文化不会扼杀创新，而是用一种近乎野蛮的方式来鼓励创新。

当然，话又说回来，犹太人的这种做法，在东方人的眼里，可能是一种不礼貌的行为。

第三：互相帮助的文化。即使是互为竞争对手的两家企业，如果一方真的遇到困难，另一方是会伸出援手的。用老人家的话说，这已经是一种社会契约。

不管是蔑视权贵不畏强权的文化，还是互相帮助的文化，可能都和犹太人的历史有关。这是一个被欧洲列强压迫、歧视几千年的民族，历史上它几度立国又几度被灭国，他们流离失所遍布世界各地，他们坚守自己的信仰不畏强权而屈服，他们团结友互助互爱，他们为生存的位置而挣扎战斗着。这些文化，就是在特定的历史长河中形成的，今天，这些文化又在催生出一片创业的土壤。

（特拉维夫宣传部门负责人介绍图书馆）

当然，除了“创业之父”Yossi Vardi给出的这三个原因，还有很多原因是我们不能忽略的，比如千年生存压力，比如建国后国防科技的需求，比如人口构成素质高，比如一些特殊的激励政策。拿我参观过的特拉维夫图书馆举例，当政府发现人们读书越来越少，图书馆利用率越来越低时，就开放了一些空间，供2-4人的小型创业团队使用，免费提供空间、桌椅、WIFI等。

以色列虽是地域小国，却是创业大国。这几天，我主要呆在特拉维夫。如果说以色列是创业大国的话，特拉维夫就是创业之城、创业之都。给大家提供一组数字：

• 特拉维夫全市人口42万，90％的劳动人口有本科学位；

• 全市共有1450家创业公司，每平方公里就有28家创业公司，每290个居民就有一家创业公司；

• 这些创业公司平均每轮融资850万美金，现在有越来越多的中国资本进入，我们访问的一家AR企业刚刚B轮融资，就是中国公司投的；

• 全市有84个创业孵化器；

• 除美国硅谷外，名列全球创业生态榜榜首。

（刘兴亮与以色列驻华大使马腾）

针对开头说的签证难的问题，以色列正考虑尽快推出“创业签证”，为期两年，鼓励外国人到以色列创业。中国更是被特殊对待，据以色列驻华大使马腾透露，从11月，中国签证将被延长为10年。

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