金山云张宏江：用创业的心态做事

前不久，阿里巴巴集团发布了今年第二季度财报，旗下专注于公有云服务的子公司阿里云的营收为4.85亿元，同比大幅增长了106%。而全球公有云的老大——亚马逊AWS同样发布了喜人的财报：今年第二季度，AWS的净营收高达18.24亿美元，同比增长了81%，运营利润为3.91亿美元。

仿佛在一夜之间人们发现，公有云的大门正在中国打开，而站在其中的重量级玩家除了阿里巴巴这样的互联网巨头之外，还有金山云。目前，金山云在中国商业云存储领域排名第一，在第三方游戏云领域也是第一，在上述领域已经超越阿里云等老牌玩家。

而金山云CEO正是55岁的张宏江。4年前，当张宏江加盟金山云母公司金山软件的时候，在互联网行业是绝对的高龄，他甚至比金山软件创始人求伯君还要大4岁。不过，这并不妨碍张宏江离开微软亚洲工程院院长的高位，离开跨国公司的舒适区奋力一搏。

职业经理人也要有创业心态

他不喜欢别人把过去的他称为职业经理人。“我不喜欢把人分为创业者和职业经理人，虽然创业者不能拍屁股走人，但是职业经理人拍屁股走人的压力，不会比创业失败小。创业失败你可以成为连续创业者，职业经理人如果做得很糟糕职业生涯就会毁掉了。因此，职业经理人同样要有创业心态。”

正是这种从始至终的创业心态，让张宏江在过去的职业生涯里一步步都走得很稳很扎实，也让他得到了命运的眷顾。

1985年，郑州大学毕业并分配到电子工业部第54研究所的张宏江幸运地获得了去丹麦科技大学进修的机会，他拼命地学习，拿到了博士学位。

5年之后，已经在丹麦有了很好基础的他却毅然前往新加坡，并选择多媒体作为新的研究方向。他的努力又一次成功了，他参与开创了这个全新的领域并成为权威。

1995年，张宏江来到美国硅谷并加入惠普实验室，担任主任研究员。1999年初，不甘心平淡一生的他决定回国，与李开复、张亚勤等人一起创办了微软亚洲研究院，并将其做成了跨国公司在中国最成功的研究院。

（图：张宏江在微软亚洲研究院，从左到右为张宏江、张亚勤、沈向洋）

2003年，为了将技术创新、产品开发、研究成果转化融为一体，张宏江又从微软亚洲研究院出来创办了微软亚洲工程院。在短短两年的时间，工程院从20多人的规模发展到了300多人的规模。

在微软的那些青葱岁月里，张宏江一直都是蛮拼的。有一天他在公司工作到了晚上9点，突然接到夫人从家里打来的电话，说小儿子的头不小心磕到了转角，鲜血直流，当时太晚了根本打不到出租车，最后还是好心的小区保安帮着拦下了一辆车才送进了医院。

如果没有这种创业心态，很难想象微软亚洲研究院、微软亚洲工程院会有后来的辉煌，因为对于张宏江他们这些职业经理人来说，即使做成了他们的收入也不会有太多的提高。

不要在舒服的地方浪费自己的潜力

张宏江的这种创业心态，也给两位当年的部下留下了非常深刻的印象，他们就是现在小米公司的合伙人林斌和KK，当年张宏江说服他们离开美国微软总部的“舒适区”回国发展的理由，就是“干大事”。

因此，当2011年雷军重归金山，想要找到一位合适的CEO推动金山转型的时候，林斌和KK不约而同地推荐了张宏江。

此后，张宏江和雷军谈了3个月之久。让张宏江愿意加盟金山的主要原因，一个是微软和金山都是工程师文化，价值观很相近，也都面临着转型的难题；第二个就是雷军对于金山向移动互联网的转型战略已经规划得非常清楚。当雷军最终发出邀请的时候，张宏江知道自己已经准备好了。

（图：张宏江正式加入金山）

最重要的准备当然还是创业的心态，先把自己辉煌的过去再一次清零。加入金山之后，张宏江第一次去北邮招聘，虽然招聘会的现场仍然是坐得满满当当，但是会后收集简历的时候，来自北邮等一线大学的简历却寥寥无几。而过去他在微软的时候，哪怕是去清华北大招聘，那里的大学生都是趋之若鹜。

创业的心态还意味着承认自己的不足，让更合适的人冲在前面。客居过丹麦、新加坡和美国的张宏江清醒地认识到，自己在互联网上也只是一位“移民”，必须更多地启用“土著”。因此，在金山软件董事长雷军的规划下，共同推动了金山的分拆，将三块不同的业务分别成立了子公司，并给他们的管理团队足够的激励。这么做了之后，金山这家已经有些年迈的公司重新展现了活力：其中，傅盛领导的猎豹移动业务增长迅速，并且成功在美国上市；葛珂率领的金山办公软件的WPS PC版的收入也增长很快，如今正在通过WPS和其他移动应用占领更大的市场；西山居等组成的游戏板块也完成了MBO并加速进军手游。

在用好“土著”，使得金山原有的业务获得了飞速发展的同时，张宏江也满怀激情地投入了金山云的创业之中，他找来了连续创业者、原凤凰新媒体副总裁王育林作为搭档，仍然是通过“干大事”的创业激情，吸引了众多来自百度、IBM、微软的精兵强将加入，要为金山打造新的增长点。

2013年，依靠与小米的紧密合作，金山云的云存储业务站稳了脚跟；2014年，金山云在游戏云领域攻城略地并取得成功。这也使得雷军说服了金山软件董事会，并在2014年12月启动“All in Cloud”战略，投资金山云10亿美元主攻公有云。

有了这笔资金强援，张宏江的底气更足了。今年，除了巩固在云存储和游戏云领域的领先地位之外，他还希望在移动互联网和政企市场上有大的突破。因此，在参加每一次行业会议的时候，他都会不厌其烦地向潜在客户们兜售金山云的方案。

在金山云，没有人叫他老张，都是直呼其名或者称他为博士，他也没有觉得自己年纪很大，仍然是开足马力从早到晚地努力工作。

“每一位职场人士，一定不要因为某个地方很舒服，就在那里浪费自己的潜力。”如今，每当看到被裁员的跨国公司中国员工举着牌子要求补偿的新闻，张宏江都会面露不屑的表情，因为他这么多年的职场经历已经说明了，路其实都是自己选的。

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