业务停滞集体失联 *ST毅达靠两“临时工”撑门面

原标题：业务停滞集体失联 *ST毅达靠两“临时工”撑门面

作者：五米

编辑：远风

审校：一条辉

来源：GPLP犀牛财经（ID:gplpcn）

6月27日，*ST毅达(600610,SH)终于披露了迟到两个月的2018年年报。年报显示，*ST毅达2018年收入为0，净亏损4.98亿元。审计机构中喜会计师事务所对这份“难产”报表给出“非标”意见。

事实上在2017年，*ST毅达就被四川华信（集团）会计师事务所出具“非标”意见，两年连续“非标”，这意味着*ST毅达将面临着暂停上市的风险。

主营业务全停，账户被冻结

*ST毅达2018年年报披露，2018 年度公司营业收入为0，净亏损4.98亿元，扣除非经常性损益的净亏损3.89亿元。公司计提资产减值准备3.69亿元，其中，计提投资减值准备1.31亿 元、坏账准备2.34亿元、固定资产减值准备0.04亿元。

对此，*ST毅达称，主营业务全部处于停滞状态，丧失了对全资子公司厦门中毅达、新疆中毅达、深圳中毅达、贵州中毅达及鹰潭中毅达的控制权，故公司报告期内无经营。

更雪上加霜的是，2018年4月28日*ST毅达又被乌鲁木齐中院纳入失信被执行人名单，未解决“失信”问题，公司银行账户仍被法院司法冻结，公司未能恢复融资功能，且无法获取新的贷款，导致资金链彻底断裂。

*ST毅达与2018年3月23日收到中国证券监督委员会的《调查通知书》，其中指出，因公司信息披露涉嫌违反法律规定被立案调查。同样的《调查通知书》又于2019年5月10日再次下发，上述立案调查尚未得出最终结论。

高管跑路集体失联，员工仅剩两“临时工”

由于资金链的彻底断裂，*ST毅达无力支付员工工资，导致爆发员工离职潮，从2017年底开始爆发离职潮，直至 2018 年底，总部已无员工在履职。

跑路的不仅仅是员工，公司高管也纷纷跑路。2018年至今，上交所披露的高管人员辞职信息就达到16条。

2018年2月6日，公司董事长沈新民辞职；2月23日，公司董事、副总经理李厚泽辞职；3月7日，公司独立董事杨世锋辞职；4月4日，公司监事张秋霞辞职；4月13日，监事长马文彪辞职；6月4日，独立董事张伟辞职；7月7日，公司常务副总经理耿昱辞职。

2019年1月7日，董事长张培也跑路了，监管部门称无法与*ST毅达公司董事长、独立董事或负责信息披露的具体经办人员建立联系，公司处于“集体失联”状态。随后4位独立董事集体发声，称均无法与公司取得联系。

令人啼笑皆非的是，财报中显示目前*ST毅达母公司在职员工数量仅为2人，是2019年3月新聘请的总经理与财务总监。

那么问题来了，是谁聘用的他们呢？2019年3月14-15日公司召开第七届董事会第六次、第七次会议，聘任新的总经理、财务总监。

这两个新的员工上任时，发现公章、营业执照、财务会计资料下落不明，公司于3月21日以相关人员涉嫌隐匿会计凭证、会计账簿、财务会计报告罪向公安机关报案。 随后申请补发公司营业执照、新刻公司公章和财务章等印鉴。

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