文|凤凰财经
4月18日讯，近几年，日本的定时人口炸弹被屡次提到。正如分析师们所谈到的那样，日本面临的最大威胁不是通货紧缩，也不是资产负债表，而是其人口结构。日本的人口老龄化问题已经到了史上最严重的地步，而且其人口总数还在不断减少。
根据日本内务省今年初发布的数据，在最新的人口普查报告中，日本人口数量为近百年里首次减少。日本内务省指出，截至2015年10月1日，日本人口为127110047，减少了947305，减幅为0.7%。也就是说，2015年日本人口总数减少至1.271亿，较上一次普查时(五年前)减少了0.7%，这是日本人口总数自1929年以来首次下滑。
这个结果并不奇怪，日本内务省此前已经预测该国人口将连续第四年下滑。更令人担忧的是，国际货币基金组织(IMF)最近也预测称，未来几年日本人口将加快减少。
但是，不要因此就认为日本玩完了。欧洲人口也在减少，只是幅度没有日本大，而且日本政府公布的最新数据显示，日本已经找到了另一个好办法，来缓解人口老龄化危机。
在上个统计年度里，移居日本的外国人数创新高，因为安倍政府推行了新政策以吸引外国劳动力来日本工作，从而缓解人口不断减少和老龄化对经济的不利影响。
日本内务省的数据显示，2015年10月至2016年9月，外国人口净流入量达13.6万，比前一年高出40%，实现了连续第四年外国人口净流入日本，同时也是该数据1950年开始统计以来的最大净流入数。
随着15-64岁的日本劳动人口数量的急速下滑，越来越多人视外国人为重要的劳动力来源。未来，日本号召更多外国劳动力投身医疗、教育和击剑等事业可能获得较高的优先性。
外国人不断涌入日本工作，这主要是因为他们对安倍晋三的经济政策怀揣希望。随着劳动力人口下滑，企业们更积极地招聘外国劳动力。截至2016年10月底，外国劳动力人口较上一年增加了20%至108万，首次突破了100万大关。
流入日本的外国居民主要有哪些？中国移居的人口最多，其次就是越南和尼泊尔。
日本的零售商很快就赶上了潮流。今年1月，连锁超市Life Corp接受了15名泰国技术实习生;另一家连锁超市Summit也在2017年聘用了30名外国人，这个数字是上一年的四倍。
与此同时，安倍政府大力推行政策，鼓励有技术和管理经验的外国人到日本工作：减少申请永久居住权所需的在日生活时间要求，向聘用全职翻译的医院提供更多补贴。通过这些政策，外国人将在日常生活中得到更多帮助。
除了吸引外国劳动力外，应对劳动力市场、就业系统和儿童抚养系统的有效政策也是必要的。日本15岁以下人口占总人口比例达到了12.4%的新低，而超过75岁的人口的比例则达到了13.3%。这加重了劳动力人口的养老金和医疗成本负担，通过让老人支付更多来改善医疗效率将不可避免。
尽管移民人口激增有利于弥补日本劳动力不足的问题，但劳动力人口的减少趋势却不可能得到逆转。日经分析报告指出，如果不采取一些措施，日本的经济发展潜力可能会被进一步削弱。
日本女性比男性多340万，这也许是可以补救的一个机会，日本政府可以围绕“抚养儿童”等养护产业创造一个就业体系，鼓励更多有孩子的女性参与工作，这点至关重要。
解决日本人口问题的方案，可能就是默克尔的“开门”政策(指接受更多移民)。
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