360金融CEO吴海生：金融科技仍是少年 伟大的企业都是进化来的

1月19日消息，日前，360金融CEO吴海生在公司年会上发表公开演讲称，过去一年中，360金融经历了从舒适区到挑战区的快速调整。在这样的“跨区”作业中，用户至上、保持长期思维和组织进化成为了企业进化制胜法宝。

吴海生还表示，“金融科技仍是少年，360金融还处在企业生命周期的早期，所以要多给少年一点耐心，伟大的企业都是进化来的。”

谈及过去的一年，吴海生指出，2019年，我们跟随行业，从人口、监管红利时期进入到拼效率的时代。金融坚守金融，技术回归技术的趋势也在逐渐明朗。在后监管时代，公司需要提高自己精细化的经营能力和安全的运营能力，一边跑一边还要安全，要战略性的提升公司的获客能力、科技能力和资本能力。

他强调称，做一个新业务从零到一并不难，难的是如何让大象转身，让规模化的业务能够变质，能够重生，能够上更大的台阶。对比1.0时代的发展，在过去的一年，360金融完成了向企业2.0时代的进化。

吴海生表示，2019年是一个拐点，行业的人口和监管的红利走到了尽头。我们期待着黑天鹅带来的机遇和挑战，但却与无数灰犀牛度过了一年。在这个过程中，我们所坚持的价值观里的第一条—用户至上。这句话不是口号，我们要将他理解成不是纯粹利他的事，可能还是利我的事，因为这可能是最大的商业价值来源。

同时，关于长期思维，他表示，对于360金融来讲，我们最终所追求的不是利润，而是更为长期的用户价值。这就要求我们能够站在“上帝视角”，去看五年后、十年后行业的样子，再为可能的变量投资，而不是为了眼前的利益或短暂的风口改变公司的战略。这也要求我们在座的每一位都可以延迟满足感。我们不要着急，要让自己成为更有行业价值、社会价值和核心技术的公司。

谈及组织变化、调整的思维逻辑，吴海生戏称思想家达尔文是公司的战略官。动是这个世界最根本的规则，这个规则尤其适合商业社会。吴海生指出，产业互联网是目前商业化最成熟也最复杂的领域。所有的新知识有可能迅速不管用，如果不去进化和学习，就会被市场淘汰。每个优秀的公司都是进化出来的。

另外，吴海生还首次对外发布了公司人才观“360金融范儿”，即自我驱动，能拿结果，正能量，心态开放。他指出，金融科技仍是少年，360金融还处在企业生命周期的早期，所以要多给少年一点耐心，伟大的企业都是进化来的。

生成海报

免责声明：本网站内容主要来自原创、合作伙伴供稿和第三方自媒体作者投稿，凡在本网站出现的信息，均仅供参考。本网站将尽力确保所提供信息的准确性及可靠性，但不保证有关资料的准确性及可靠性，读者在使用前请进一步核实，并对任何自主决定的行为负责。本网站对有关资料所引致的错误、不确或遗漏，概不负任何法律责任。任何单位或个人认为本网站中的网页或链接内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时，应及时向本网站提出书面权利通知或不实情况说明，并提供身份证明、权属证明及详细侵权或不实情况证明。本网站在收到上述法律文件后，将会依法尽快联系相关文章源头核实，沟通删除相关内容或断开相关链接。