8月15日，上海晶丰明源半导体股份有限公司（以下简称：晶丰明源）就上交所关于公司高管及核心人员的薪酬问询进行了回复。
在问询函中，上交所提到，晶丰明源的高管包括董事、监事、高级管理人员及其他核心人员的薪酬逐年大幅增加，请晶丰明源对比同行业，说明报告期内以上人员薪酬增加的原因。
国浩律师（杭州）事务所作为晶丰明源的发行人律师，在回复函中称，报告期内，公司董事、监事及高级管理人员平均薪酬分别为64.50万元、58.99万元、51.87万元，董监高薪酬水平与同行业上市公司相比处于中等偏上水平，董监高薪酬待遇符合行业平均水平；2019年1-6月，发行人董事、监事及高级管理人员平均薪酬也未发生重大变化。
另外，报告期内，公司董事、监事、高级管理人员及其他核心技术人员薪酬总额分别465.63万元、838.84万元、856.82万元及427.56万元，2017年度、2018年度及2019年度1-6月较2016年度增长较快，主要原因系公司整体变更为股份有限公司后逐步建立完善公司治理架构，领取薪酬或津贴的董事、监事及高级管理人员数量由4人增长至10人。
- 蜜度索骥：以跨模态检索技术助力“企宣”向上生长
- 特斯拉CEO马斯克身家暴涨，稳居全球首富宝座
- 阿里巴巴拟发行 26.5 亿美元和 170 亿人民币债券
- 腾讯音乐Q3持续稳健增长：总收入70.2亿元，付费用户数1.19亿
- 苹果Q4营收949亿美元同比增6%，在华营收微降
- 三星电子Q3营收79万亿韩元，营业利润受一次性成本影响下滑
- 赛力斯已向华为支付23亿，购买引望10%股权
- 格力电器三季度营收同比降超15%，净利润逆势增长
- 合合信息2024年前三季度业绩稳健：营收增长超21%，净利润增长超11%
- 台积电四季度营收有望再攀高峰，预计超260亿美元刷新纪录
- 韩国三星电子决定退出LED业务，市值蒸发超4600亿元
免责声明：本网站内容主要来自原创、合作伙伴供稿和第三方自媒体作者投稿，凡在本网站出现的信息，均仅供参考。本网站将尽力确保所提供信息的准确性及可靠性，但不保证有关资料的准确性及可靠性，读者在使用前请进一步核实，并对任何自主决定的行为负责。本网站对有关资料所引致的错误、不确或遗漏，概不负任何法律责任。任何单位或个人认为本网站中的网页或链接内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时，应及时向本网站提出书面权利通知或不实情况说明，并提供身份证明、权属证明及详细侵权或不实情况证明。本网站在收到上述法律文件后，将会依法尽快联系相关文章源头核实，沟通删除相关内容或断开相关链接。
