北京，被称为“实现梦想的乌托邦”。每天，来自全国，甚至全世界那些怀揣梦想、满怀希望、不甘现状的人们如潮水般涌入这个可能带来人生奇迹的城市。这群人，就是“北漂一族”。
对北漂来说，这里永远充满机会，但同样充满了竞争，普通人想要留下都不容易，更别提在这里能成就一番事业。
任元虎，北京人平软件科技有限公司总经理，从农村小伙到在寸土寸金的北京创办企业，17年的北漂经历中，他是如何度过的?北漂能混出头除了吃苦、拼搏还有什么?
农村小伙寻梦北京“All in”式创业豪赌未来
和很多奋斗打拼的年轻人一样，希望有朝一日能在大城市里实现自己的理想。大学毕业后，任元虎入职了家乡河南的一家企业，挣得虽然不多，但是衣食无忧。不过，过于安逸的生活似乎令任元虎感到了些许不甘，难道就这样碌碌无为地过一辈子吗?
2006年，任元虎决定到大城市发展，辞掉工作后只身一人来到北京，并在一家大型软件服务商得到了展示自己能力的机会。他踏实、能吃苦，从售后服务干起，之后又尝试了实施、市场、销售的工作，从后端做到前端，不断积累起了属于自己的资源。
周末期间，任元虎接到很多客户转介绍的服务，来充实在北京这座城市立足的资本。渐渐的，在不耽误日常工作的同时，他把副业愣是干成了主业，一个念头在他的脑海中闪现：我为什么不自己尝试创办一家公司呢?2010年，任元虎联同两位合伙人，成立了一家属于自己的企业——北京人平软件。“我本身姓任嘛，人这一生又是平凡，却不简单，所以起了这个名字。”任元虎在回忆起公司刚成立时解释道。
当然，这次创业也称得上是搭上了一切，任元虎把自己所有的积蓄“押注”在了这家企业身上，也正是当时这种不留退路的想法，让他放下了所有包袱，拼出了一条属于人平软件的发展道路。
从软件包到上云时代他是千家企业背后的数智“引路人”
任元虎对于企业发展的规划有着自己清晰的思路，他把原先的老客户资源维护成VIP客户，好的服务口碑迅速为他带来了一批新客户，工作虽然忙碌，但却很是充实，即便是连夜的加班准备方案，也都始终充满动力。
2015年，任元虎在一位伙伴的介绍下，接触到了畅捷通并顺利达成了合作。为此，他加大了人员投入力度，将公司核心业务转移到了小微企业。
对于了解畅捷通品牌的客户，任元虎会通过细致耐心的讲解，为企业匹配适合的产品和服务。此外，他带领团队每个月都对系统中的用户逐个分析，并将畅捷通的促销政策和新功能融入到客户的服务之中。
其中有一家做工装的企业，让任元虎记忆犹新。“记得当时这家企业是老板娘带着同村的会计来做财务管理工作，账目凌乱，经常出现错账的问题，于是就找到我们寻求帮助。”如今，这家企业已经发展成为了某世界500强的供应商，年销售额上亿，期间从T3到T+再到今天的T+Cloud，畅捷通的产品一路相伴，见证了企业的不断壮大。
“像我们现在的客户大概1000多家，有将近200家左右的客户情况，我们都能做到心中有数，很多对接人和我已经超过了10年的交情。”当客户成为朋友，能够亲自见证客户企业的成长，是最令任元虎感到欣慰的事。
共生共荣云端筑梦企业美好未来
在与畅捷通共同成长的过程中，任元虎体会颇深的一点就是畅捷通会定期组织伙伴活动，资深专家分享的经验能够帮助他们了解如何管理团队、实施预算控制，以及进行市场化、专业化和规模化的经营。这一系列的活动让任元虎受益匪浅：“从一个对管理一窍不通的技术，逐渐成长为能够管理几十人团队的公司负责人。”
2018年开始，北京人平进入了一个快速发展期，基于多年来他们对用户的坚持不懈服务和多年的客户积累，以及畅捷通产品日益强大的市场竞争力，公司云服务订单不断涌现，人员也不断扩展。遥想当年创业初期，现在的北京人平已经实现了指数级增长，同时也收获了成功的价值。任元虎感叹：“可以说，我算是阶段性的赢得了这场押注身家的创业豪赌”。
此外，北京人平也紧紧跟随畅捷通云转型的发展战略，从软件包产品往云产品转型，从水平化销售往行业化销售，与畅捷通共同发展、共同进步!
随着经济的不断发展和企业的迅猛壮大，对数智化需求也将不断增长。谈及未来发展，任元虎表示将继续以客户需求为导向，积极倾听客户的声音，深入了解他们的痛点和需求，通过与畅捷通的密切合作，为客户创造更大的商业价值!
畅捷通信息技术股份有限公司
畅捷通信息技术股份有限公司(股份代码：1588.HK)是用友旗下成员企业。作为中国领先的小微企业财税及业务云服务提供商，公司秉承“用创想与技术推动小微企业发展/进步”的使命，以员工快乐工作，成就事业，分享成功的平台为愿景，致力于为小微企业提供社交化、个性化、服务化、小量化的生意管理支持。
（免责声明：本网站内容主要来自原创、合作伙伴供稿和第三方自媒体作者投稿，凡在本网站出现的信息，均仅供参考。本网站将尽力确保所提供信息的准确性及可靠性，但不保证有关资料的准确性及可靠性，读者在使用前请进一步核实，并对任何自主决定的行为负责。本网站对有关资料所引致的错误、不确或遗漏，概不负任何法律责任。
任何单位或个人认为本网站中的网页或链接内容可能涉嫌侵犯其知识产权或存在不实内容时，应及时向本网站提出书面权利通知或不实情况说明，并提供身份证明、权属证明及详细侵权或不实情况证明。本网站在收到上述法律文件后，将会依法尽快联系相关文章源头核实，沟通删除相关内容或断开相关链接。 ）
