近期,以就业为导向的培养高精尖数字人才的职业教育集团传智教育发布了其旗下子品牌黑马程序员2022年4月份的学生就业报告。报告显示,企业对数字化人才的需求仍呈现持续上升的态势,且00后数字化人才就业率及薪资亮眼。
报告可知,传智教育4月各学科的就业情况整体表现依旧强势,其中,人工智能开发学科的平均薪资超过20000元,JavaEE、HTML&JS+前端、软件测试、Python+大数据开发、产品经理学科的平均薪资超过10000元,UI/UE设计、新媒体+短视频直播运营学科的平均薪资超过9000元。
00后数字化人才均薪已超应届生
传智教育4月份的就业报告显示,所有学科中,年龄在26~29岁的学员,平均薪资都超过10000元;22~25岁、30岁及以上学员的平均薪资超过9000元。
值得一提的是,18~21岁学员作为“00后”新新职场人,尽管有许多还没毕业,处于实习期,但是该年龄段的学员中,多数学科的平均薪资远高于2022年毕业生平均签约月薪6507元(数据来源:智联招聘《2022大学生就业力调研报告》)的薪资水平。
其中Python+大数据学科的“00后”们的均薪高达9350元,可谓后起之秀,来势汹汹,不容小觑。
全学科女生平均就业薪资过万
传智教育4月份就业报告显示,在毕业的学员中,女生的就业质量非常高,各学科的女生平均薪资都超过10000元;男生平均薪资超过10000元的有JavaEE、软件测试、Python+大数据开发、人工智能开发、产品经理5个学科。
多学科无论学历高低都均薪过万
在传智教育4月份各学科不同学历均薪统计中,所有学科中,本科及以上学历学员的平均薪资超过10000元;大专及以下学历学员的平均薪资超过8000元。
其中,JavaEE、软件测试、python+大数据开发,人工智能开发、产品经理学科,无论学历高低均薪都超过10000元。
多学科学员在北上深就业均薪过万
4月,JavaEE、HTML&JS+前端、软件测试、Python+大数据开发、人工智能开发、产品经理学科的学员中,在北京、上海、深圳就业的平均薪资都超过10000元。
除UI/UE设计和新媒体+短视频直播运营之外的其他学科,学员在广州及其他城市就业的平均薪资超过8000元。
传智教育4月份的就业报告也显示出数字化技术人才无论选择一线城市还是其他城市就业,薪资水平都相对较高,并且城市间的薪资相差变小,年轻人可以选择自己喜欢的城市发展。
新一代信息技术正在改变着产业布局和经济发展,“十四五”规划更是明确提出,要把科技自立自强作为国家发展的战略支撑,高新科技作为各行业助推数字化转型的重要手段,正在向纵深推进。
数字化经济的深化发展,是时代给予人才发展的方向和机遇,越来越多00后的年轻人加入到数字化浪潮中来,正牵动着各个领域的变革及发展,数字化人才的教育培养将成为推动各领域的快速发展的重要因素。
传智教育作为一家以就业为导向,致力于高精尖数字化人才培养的职业教育集团,围绕社会数字化人才发展需求和先进数字化技术,打造优质的教研优势,运用“好课程+好老师”的合力模式,保障学员学到前沿实用的技术,从而收获理想的职位及高薪。
成立16年来,传智教育除了开展数字化人才线上、线下培训外,还成立了高等职业教育学校和全日制统招中职学校,并与全国高校进行广泛合作等,围绕数字化人才成长的各个阶段,探索出了一条符合现代化职业教育的生态之路。
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