盛夏蝉鸣,万物生长。北京时间8月1日上午9点，汇众教育“注定不凡”17周年暨 V10.0新产品发布会，在北京中奥马哥孛罗大酒店成功举行。汇众教育产品教学副总裁于冰先生在会上正式宣布推出汇众V10.0产品。
原教育部高校学生司王炽昌司长、中共北京市委中关村科学城管理委员会规划发展处王春生处长、北京电影学院动画学院游戏设计系主任刘跃军教授、北京金山数字娱乐科技有限公司架构师单勇先生、爱奇艺动漫工作室总经理/总制片人吴大卫先生等政府机构和单位的领导出席了发布会，众多企业合作伙伴与社会各界媒体朋友也参加了此次盛会，共同探讨数字文化教育的变革与创新以及游戏、动漫、影视、VR行业的发展机遇与未来方向，为产业发展建言献策。共同见证了汇众教育V10.0产品面世，共同见证了数字文化教育新模式的诞生。
▲与会领导及嘉宾
于总解读了“注定不凡”的含义，不凡的10.0产品+不凡行业+不凡的Z世代=不凡的人生。
他表示，据相关数据显示，2021年我国有909万大学毕业生一起涌入就业市场，堪称史上最难就业季。汇众教育正是基于该现状，依托优秀的教师，开发严谨、服务细致、注重客户体验，推出了V10.0这不凡的产品。数字文化教育对中华民族伟大复兴的意义不言而喻，游戏动漫影视VR行业是符合国家文化强国和科技强国战略的行业，是个不凡的行业。Z世代的年轻人成长在互联网时代里，不仅接收的知识和信息远超前人，还是最爱国的一代人，是不凡的一代。这三者的结合，必定成就不凡的人生。
▲汇众教育产品教学副总裁于冰先生
不凡的V10.0产品
于总指出，游戏、动漫、影视、VR企业需要的人才是由技术、经验及能力三种要素共同构成的。刚毕业的大学生在校学习的技能很难满足企业要求、存在未接触真实项目的经验缺失以及未进行系统训练的能力问题。汇众教育此次推出的V10.0产品正是为了解决年轻人欠缺企业所需要素的问题。
汇众教育依托学习迁移理论，坚持纯粹原则推出的V10.0产品包括游戏模型设计、游戏程序开发、游戏策划设计、影视动漫视效设计、VR虚拟现实环境设计等专业的课程均具有功底好、经验足、发展快三点优势。不仅教会学员企业需要的技术能力和技术流程，还重点培养工作与技术原理。其次重视实战训练，采用完全真实的项目来提升学员的经验。而且重视学员的综合能力培养，包括学习能力、表达能力、合作能力等，保障学员未来更好融入企业、快速获得发展。
除了纯粹原则，汇众教育V10.0产品还遵循PGSD能力体系(应用在全国职业院校的一种国家级课程研发与人才培养标准)。首先明确一个技术岗位所能覆盖的岗位群，进而确定培养目标。依据培养目标对应的岗位工作中典型的职业活动，塑造课程体系。其次明确每项职业活动的工作任务，生成教学内容。再了解工作内容开展需要的职业能力、通用能力、社会能力、发展能力等。通过一系列动作，汇众教育把企业的工作要求转变成数字文化教育课程。
▲PGSD能力培养模型
五大场景化教学模式
于总指出汇众教育的场景化教学主要通过5个场景，以重点培养学员PGSD能力体系中的7种能力。
▲五大教学场景PGSD能力培养模型
一、大咖课堂。大咖课堂由汇众教育特邀企业一线技术专家为所有学员进行直播授课。以重点提升学员未来发展的关键能力，包括美术类学员的审美能力、程序类学员的逻辑能力等。
二、面授课堂。数字文化教育行业，面授是最有效的学习模式。面授课堂均由汇众专业的技术老师一对一授课，重点培养学员的技术实现能力，包括实际项目的软件技术和工作流程等。
三、项目实战。为丰富学员真实的项目经验，汇众教育自主研发了《无尽穿越》和《虚拟偶像》等游戏，能更针对性地训练学员的需求分析能力和调优能力，掌握真实的项目开发流程。以便帮助学员入职后能无缝融入企业项目。
四、每日演讲和项目答辩。这两个场景重点培养学员的学习能力和表达能力。正如PGSD能力体系中提到的社会能力和发展能力，其中表达能力是社会能力的一种，学习能力是发展能力的一种。所以汇众教育依据PGSD体系，格外注重学员各项能力的培养。技术发展日新月异，良好的沟通表达能力和学习能力，势必能帮助学员在这个高新技术行业争得一席之地。
五、战队合作。团队项目中团队合作的重要性不言而喻。汇众的学员会分成战队，队员的学习成绩和日常表现都会作为战队战绩的考核指标。目的是将团队合作深深植入每位学员的意识深层。
创新型细致服务
于总表示，汇众教育细致的教学服务是由教师、班主任、就业专员来保障的。这三个岗位通过十个阶段的84项服务，来保证在每个节点上，学员能获得有效的服务。
▲三岗位十阶段84项服务模型
他指出，客户充分反馈，服务才能更有保障。汇众教育把教师、班主任、就业专员三个岗位最核心的服务事项总结出来，以周和月，阶段性地向学员发起匿名调研问卷，并且调研结果直接决定三个岗位的薪资考核。对汇众教育来说，学员的反馈和好评是保证服务质量的根本。
千锤百炼的优秀师资
于总表示，优秀教师是汇众教育最大的骄傲。这源于汇众对教师选、考、教、聘四大环节的严格把控。
汇众教育的所有讲师均来自一线企业，且跨过了拥有5年以上行业经验的选拔门槛。每年进行的专业技能、前沿技术、教学方法等上岗认证考核也是汇众讲师实力的有效保障。对于教学经验、授课时长，汇众教育也显得异常严格。因为好老师不仅需要专业技能，更需要经验积累。严格选拔的知名企业专家、行业大咖也以汇众教育外聘专家的身份帮助学员拓宽国际视野，掌握前沿技术与实用技能。
▲汇众教育年度技术大咖颁奖仪式
我们有理由相信，汇众教育会培养出一批“注定不凡”的数字文化职业教育领域新生代力量，升级乃至重塑我国职业教育生态圈，让我们一起见证。
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